为进一步提高员工安全生产意识，及时了解员工安全学习情况，化肥车间于12月2日下午对班组员工的安全知识及公司安全生产专项整治三年行动计划实施方案等学习情况进行了抽查。 　抽查工作由车间安全员组织进行，抽查内容主要为近期学习过的关于公司安全生产专项整治三年行动计划实施方案、岗位安全知识、安全规范、一氧...

为了进一步提升员工的操作技能，激发员工学技术、钻业务的热情，形成“比、学、赶、超”的良好氛围。 经营部罐装班12月2日在公司安环部培训室进行了技能培训及理论考试。考试之前，罐装岗位技术员首先对公司液碱输送系统改造进行讲解培训，要求员工熟悉岗位流程、操作注意事项及液碱浓度配制。随后进行本年度员工技能...

12月2日，甲醇车间完成了辖区内所有装置压力管道的年检录入工作。这也是车间自整合以来的第五次压力管道年检录入。 　　本次压力管道年检工作管道多、现场管道线路复杂、需要录入修改的地方较多。因为近年以来空分、煤气化、甲醇三套装置装置不断技术改进，不少管道设备已经更换或切除，从而加大了年检人员的工作...

为提升员工分析问题与解决问题的能力，12月2日生产管理部分析班组开展了一场以《问题分析与解决技巧》为主题的后备培训。 本次培训由部门技师罗显文主讲。培训老师围绕如何全面提升员工发现问题、分析问题、科学决策、解决问题的能力进行了的讲解。由于培训课程理论性相对较强，讲解中培训师运用生动幽默的语言...

11月25日车用尿素尿液泵出现故障无法运行，由于该泵的停运，导致车用尿素产品无法进行充装，而货运车辆一直在生产车间门口等待装车，给车用尿素的销售运营带来影响。 维保在接到通知后，快速安排电仪和钳工到现场查看情况，经现场初步诊断，泵体是因为卡涩是导致无法驱动，此故障需要将泵体拆卸解体做进一步检查...

11月30日晚上23:55分，化肥车间尿素装置结束固体车用尿素生产，历时62个小时，顺利完成近6000吨的生产任务。由于液体车用尿素生产任务已经提前完成，待工艺人员接调度通知后，将下料小车改为散装库下料并向系统加入甲醛，转产为传统白尿素。 在固体车用尿素生产期间，由于产品是通过溜槽进入经营部包装工...

维保分析检维修人员齐心协力，历经8小时圆满完成了101-C烟气排放甲烷监测分析仪的调试，安装。 11月30日，维保分析仪人员接到紧急任务，工艺人员反映合成一段炉盘管泄漏，每日多消耗1000方原料气。由于现在不具备停车检修条件，须要实时监测101-C烟气中甲烷的含量，从而来判断盘管的泄漏情况以及日耗...

随着甲醇车间2020年2名社招入职新员工分配进班组，标志着新员工三级安全教育进入了班组安全教育阶段。为做好此项工作，12月1日上午8点30分，车间工艺班组根据培训计划，有针对性地开展班组安全教育培训，帮助新员工快速建立安全思维，培育养成良好的岗位操作安全意识，高效开展生产工作，助力早日融入班组生活和...

11月29，化肥车间组织车间内部人员对合成氨装置冷冻区域和公司级重大危险源氨罐区域的消防设施进行了测试，以确保关键区域消防设施的可靠备用。 合成氨装置冷冻区域和液氨储罐作为公司重点关注的危险源区域，其消防设施必须确保在紧急状态时能立即投用并达到预期效果，出不得半点纰漏。按照公司的相关要求，车...

甲醇车间新工第四期集中培训阶段性考试于11月30日下午15点整组织开展。旨在摸底督促，加速新员工成长。 该次考试，形成一良性竞争，让新员工对自己有一个清晰的认识，知其不足，扬其所长，以达到警醒和鼓舞共同进步的目的。同时为车间进一步拟定新员工成长规划提供依据。相信此次考试之后，新员工能更加清楚的...

煤作为公司的大宗原料之一，其质量一直受到公司严格把控。为提高公司煤储备量，应对紧急情况保证生产，生产管理部针对公司采集煤样成立专项分析组，确保第一时间收煤、制煤，以最快的速度拿出准确的分析数据。 本次煤样来自山西，第一专列1000吨于11月26日抵达公司，生产管理部接到煤样后立即按加急煤样标准...

按公司安排，11月23日，甲醇车间迎来第二批昭通学院实习生实习，昭通学院共59名学子进入甲醇车间开展实习，车间及时安排了安全员进行安全教育，各岗位技术员分别进行授课，专业培训技术全程带领他们进行了理论与现场的学习。 　 为保证学习效果，甲醇车间首先完成4小时的车间级安全培训以及由一名技术员进行...