为进一步提升员工技能水平，2025年3月11-13日，生产运营中心水汽装置举行了供热主控顶岗员工顶岗考试暨多岗位换岗员工的试顶岗考试，水汽装置共有5名员工参与考试，此次考试旨在检验学习主控员工及换岗员工的岗位适应能力，确保其具备独立顶岗的能力及多岗位操作能手。

      随着公司业务的快速发展，岗位人员流动和技能提升成为关键，水汽装置根据员工学习的实际情况，特别组织了此次学习主控顶岗暨多岗位换岗员工试顶岗考试，通过严格的考核机制，确保每一位顶岗人员都能胜任新岗位的工作要求。

     本次考试分为理论考试和实操考核两部分：理论考试，涵盖岗位基础知识、操作规程、安全规范等内容，重点考察员工对岗位理论知识的掌握程度；实操考核，模拟实际工作场景，要求员工在规定时间内完成指定任务，重点考察其操作技能、应急事故处理能力及团队协作能力。