争创“百日红”是企业三十多年来一直秉持的信念，一种为公司广大员工所认同的信仰。每一个“百日红”的实现，都凝聚着全公司员工团结一心、奋力拼搏的心血。在“百日红”活动的持久影响与推动下，折射出云天儿女永不言弃、无私奉献的内在精神品质。

    上世纪七十年代，在云天化成立之初，作为提升大化肥行业装置管理水平的一项有效举措，“长周期”概念被引入公司，自此以后，云天化人结合实际，开始了自己对装置长周期运行的理解和实践，三十四年间，公司合成氨、尿素两大装置已顺利实现了66个“百日红”，可谓成绩斐然。

    然而数字背后的“百日红”，成功的道路上有着数不尽的艰难和挫折，也蕴涵了无数人拼搏奉献的无悔人生。这是2006年8月24日上午，抢修人员在尿素框架五楼带压堵漏的惊险场面。一根服役30多年的老管线突发泄漏，145度的高温蒸汽以3公斤的压力向外肆虐狂喷，此时，装置的安稳运行正经受着严峻的考验。

    紧张的氛围令在场的每个人心中感到万分焦急，打孔、注胶、保压、补焊，冒着现场炽热的高温蒸汽，抢修员工全力“围剿”泄漏点。那一刻，为了化解装置的停车危机，保驾“百日红”顺利实现，他们用精湛的技术、卓越的胆识，让我们深刻感受到了一种众志成城的决心和毅力。

    无数次的挫折和磨练，锻造出云天儿女永不言弃、奋力拼搏的精神，更激励着云天化人在逆境中奋起，不断挑战自我的博大情怀。为了“百日红”，公司员工战高温、斗酷暑，顶风雨、抗雷电，日复一日，年复一年，奉献着自己的青春，追求着自己的理想。

    应该说“百日红”体现了一心为企、乐于奉献的无私，更有创新求是、严谨认真的敬业。在公司，处处都有显而易见的“百日红”烙印:“沉三秒”法则，“6S”管理，精细化、标准化作业流程……当所有人都以实际行动贯彻落实，用自我加压的方式来积极应对困难和挑战时，公司整体层面上也就形成了有效确保装置“安、稳、长、满、优”运行的良好态势。

    众志成城创造奇迹，齐心协力赢得辉煌。在争创 “百日红”的过程中，凝聚着无数员工的艰辛努力，而其背后的协作与创新、执着与奉献，仍将引导我们的整个企业朝着更高的目标不断迈进。