里约奥运会结束了，各项赛事精彩纷呈，其中最令国人为之振奋的莫过于中国女排在打赢巴西队之后。人们普遍认为，这场比赛获胜的概率不高。然而，中国女排却成功“逆袭”，硬是凭着一股顽强精神战胜了对手。之后的每一场比赛都让人心潮澎湃、血脉贲张，而“女排精神”也被家喻户晓。回看中国女排的发展历程，自1986年实现“五连冠”之后，时隔17年与冠军无缘，然而，在中华民族英雄基因的影响下，中国女排团结奋进、勇于拼搏、永不放弃，积小胜为大胜，从量变走向质变。再看云天化的发展史，和中国女排的奋斗历程非常相近，有波峰也有波谷。如今面临市场变化、改革浪潮，企业的发展困难重重，需要突破藩篱，改革是必经之路。改革要成功，除了必要的经济基础外，还需要强大的精神做支撑，只有意识到位行动才能到位。
云天化发祥于水富，成长在水富，以生产为根基，持续走向成熟。正如中国的女排精神，云天化“百日红精神”自建厂投产以来，一直为员工所追求，并不断被深化，催人奋进。百日红精神，顾名思义即是为实现生产装置安全稳定连续运行一百天所推崇的精神。然而，一百天的实现，仅为表象，实现一百天的背后需要的是艰苦创业、团结协作、自强不息和改革创新的精神，笔者认为，这些亦或是百日红精神的具体内涵，而这些，也是当前改革必需有的精神。
艰苦创业的奋斗精神。云天化的发展史，就是一部艰苦创业史。从乱石荒滩到铸就辉煌，靠的是艰苦创业；从事业起步再到巅峰，靠的仍然是艰苦创业。在国家经济基础薄弱、物资匮乏的年代，云天化建设者们在简陋的条件下坚持一步一个脚印，终于完成了国家首批大化肥生产装置落地云南的建设工程，同时也填补了云南省化肥生产的空白，为省内的经济社会发展有效增速。这样的艰苦创业精神，在当下推进企业改革的新长征中永不过时！
团结协作的团队精神。小到一个家庭，所谓“家和万事兴”，说的是团结；大至一个民族，在抗战时期敌强我弱的态势下，没有中华民族的大团结，胜利从何而来？百日红精神包含着很多层意思，就其中特别重要的一点，就是团队精神。长周期的实现，不是一个人或是一个车间的力量，而是原料采购、工艺操作、设备维护等全流程的通力协作，才成就了100天、200天、300天以致更长周期的运行，是因为各种专业人才的辛勤工作，才形成了托举百日红高峰的巍巍高原。百日红背后的大团队也形成了支持改革的强大正能量，推进改革、深化改革，我们更要万众一心，人尽其力，凝聚攻坚克难、团结奋进的强大力量！
自强不息的拼搏精神。生产装置从建设到达标达产不可能一帆风顺，高效解决问题的方法就是不断地去思考、去总结，在一个又一个胜利的节点之后，工艺运行才能逐步稳定，装置长周期才有实现的可能。云天化四十多年的发展，风雨兼程，处顺境自强不息能增创更大优势，处逆境自强不息则化劣势为优势。改革的路，需要一步一步踏实，即使是面对更大的困难，也能坚持到胜利！
改革创新的探索精神。创新是永不过时的能力，特别是在产品同质化严重的今天，谁掌握核心技术，谁就能一路领跑而置于不败之地。我们的创新，提升了装置的产能和性能，但在紧锣密鼓的改革时代下，这些创新还不够，还不足以形成走出困境的强大动力。改革创新赋予了百日红精神新的时代内涵，装置要“安、稳、长、满、优”运行，企业要实现基业长青，必须大胆改革创新，甚至是“破坏性”的创新，只有这样，企业才能旧貌换新颜。
云天化要重回化工行业核心地位，需要一颗勇敢的心。我们要从百日红精神中汲取力量，顶住压力、冲破阻力，坚定信心、勇毅笃行，不忘初心、不懈奋斗，一定能看到胜利的曙光。
