在水富云天化化肥车间，有这样一名共产党员，他学习勤奋，技能过硬，是车间技术的中流砥柱；他刻苦钻研，勇于创新，多次破解尿素生产中的技术难题，是车间的创新领头雁；他工作兢兢业业、勇于担当，是化肥党支部吃苦耐劳的排头兵。十余年来，他实现了从一名略显羞涩的大学生到集团公司先进共产党员的蜕变，在平凡的岗位上做出了不平凡的业绩，他就是水富云天化化肥车间主任助理武满红。
勤学苦练，勇于创新 成就技术创新的领头雁
2007年7月，22岁的武满红大学毕业后进入云天化尿素车间。通过不断努力，2010年10月，表现优异、技术过硬的他进入车间技术组，成为了车间的技术核心。走上技术管理岗位的武满红深知生产车间技术工作的责任重大，变得更加的勤奋刻苦,不管是严寒还是酷暑，他总是加班加点，为解决装置技术难题废寝忘食。
2018年2月12日，装置大修后开车，合成系统压力异常偏高，造成系统不能满负荷运行，影响装置的稳定和运行能耗。面对这一技术难题，他穿梭于主控室和装置现场，认真研究和比对装置运行工艺参数，功夫不负有心人，在他的潜心研究和努力下，历时20余小时，终于找到了问题的根本原因，装置及时恢复了满负荷运行，提升了装置的运行质量。
以往公司合成氨、尿素装置停车后，合成系统一直采用加水方式进行置换，置换后的废水必须经过废水收集、处理，合格后方能排放，处理难度和成本较高。为此他通过对国内同类型装置置换方式的调查和论证，结合装置实际情况，创新合成系统置换方式，并于2018年1月装置停车期间组织进行试运行，取得了非常好的效果，成功解决了装置停车置换排水难的问题，同时也减轻了公司废水处理压力。
在他的带领下，技术组成为攻坚克难的一把利刃，充分发挥专业优势，以技术创新为手段，切实解决了多项技术难题和运行瓶颈，为装置的长周期运行做出了巨大的贡献。
2010年至今，他先后在公司发表技术论文10篇，其中《尿素装置高压系统加纯氧的可行性研究》《煤制气CO2中硫化物对尿素工艺系统的影响分析》获公司优秀论文奖；提出技改建议共计63余项，其中2017年11月提出的《关于回收尿素装置水解净水热能的建议》，实施后每年将产生50余万元的直接经济效益。他先后多次获得股份公司“技术创新奖”“青年岗位能手”等殊荣。由于工作积极，创新业绩突出，2018年3月被提拔为化肥车间主任助理。
敢于担当，积极作为用行动实践入党誓言
2012年5月，爱岗敬业，乐于奉献的武满红正式加入中国共产党，成为了一名光荣的共产党员。入党讨论会上，他承诺：要加强思想认识，提高个人政治素养，在学习和工作上带好头，争当先锋模范，做一名合格的具有共产主义觉悟的先锋战士。
他确实做到了。多年来，在学习上，他勤于思考，善于学习，练就了丰富的理论知识和扎实的现场操作经验，是车间的学习“强人”，他还经常乐此不疲的与同事探讨技术难题；在工作上，他兢兢业业，乐于奉献，车间的苦活、脏活、累活，他总是冲在最前面，充分发挥着党员吃苦在前，享受在后，克己奉公，甘于奉献的先锋模范作用；生活上，他为人谦逊，平易近人，是我们亲切的“小武哥”。入党后，他先后荣获公司“2014年度优秀青年”“2016年度优秀共产党员”“2015～2017年度优秀共产党员”等光荣称号，实际行动践行着入党时的誓言。
在公司改革攻坚、转型升级的关键时期，武满红以与时俱进的创新精神，拼搏进取的务实作风，扎根岗位，不断取得新成绩。2018年5月，根据公司发展需要，指导编制了《车用尿素生产工艺可行性报告》，对水富云天化尿素装置生产车用尿素工艺可行性进行深入分析和详细论证，并提出多项生产方案，为公司转型升级建言献策；为了配合公司新型化肥产品市场拓展，他加班加点、献计献策，组织进行生产现场改造，解决生产过程中遇到的技术难题，为车间成功完成2016年2.8万吨、2017年10万吨活化增效2代尿素，以及2018年3.3万吨活化增效3代尿素生产任务，提供了有力的技术保障，为公司转型升级做出了积极贡献。
宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。凡是欲取得成功的人，都必须通过自身的不断努力，历经磨练，方能成就自我。武满红就是这样的一个人，他凭借着不折不挠的坚韧毅力，不断磨砺自己，最终实现了自身的人生价值。入党六年多来，他时刻铭记着入党誓言，以共产党员的标准严格要求自己。接受采访的时候他谈到，作为生产车间的一名基层党员，他十分珍惜集团公司授予他的这个光荣称号。他说“这个称号就像一枚魔力原石，能给予我力量，时刻激励着自己不忘初心，奋勇前进。”