化肥装置为了加快新员工培养对10名新员工进行第一次月底考试。8月初化肥装置新员工进入到各大班组，各班组相继组织开展新员工班组教育，为了加快新员工的学习进度，各大班组认真落实中心人才培养要求，月底新员工进行考试检查本月的学习情况。

8月30日下午14点在化肥交接班室对化肥装置10名新员工进行第一次月底考试。考试主要内容是所学装置的主要流程和相关知识，所学岗位的相关知识点，本次考试采用的是笔试考试，考试时间两个小时，全程由化肥装置相关技术人员监考。通过考试了解新员工进公司以来对装置知识的掌握情况，接下来更好的对新员工制定更加合适的学习计划。

化肥装置高度重视新员工的人才培养，通过不断考试检验，优化培训计划和培训内容，强化“师带徒，传帮带”加速新员工的成长，提升新员工的操作技能和综合素质，提高化肥员工队伍的综合实力。