走访送温暖，慰问传真情。在2025年新春佳节即将来临之际，公司党委副书记、总经理罗灵，副总经理、工会主席王国强分别带队开展走访慰问活动，看望慰问公司退休劳模、困难职工代表，为他们送去慰问金和慰问品，并致以节日的问候和诚挚的祝福。

慰问组来到退休职工、云南省劳动模范陈洪道家中，同他一起拉家常、忆往昔，详细询问了他的生活起居和身体情况。看到陈老红光满面、身体硬朗，罗灵十分高兴，指出，劳模是公司的财富、职工的榜样，为企业发展做出了积极的贡献，相关部门要关心关爱这些曾经为企业付出过的老同志，帮助其解决生活中遇到的困难和问题，让退休劳模老有所依、安享晚年。希望老劳模继续发挥优势，支持企业发展，并祝愿他身体健康、阖家欢乐。

在困难职工家中，副总经理、工会主席王国强关切询问她的家庭、生活情况，鼓励她要树立战胜困难的信心，以乐观向上的积极态度面对当前暂时的困难，相信通过自身的努力和组织的关心帮助，日子一定会越过越有盼头。困难职工对公司领导的关怀和慰问深表感激，表示在以后的工作中，将以更加饱满的热情做好本职工作，以努力工作回报公司的关心和帮助。

一直以来，公司工会高度重视困难职工帮扶工作，定期对公司困难职工进行排查，动态跟进困难职工生活情况，重点关注职工或家庭成员患大病和遭受意外事件导致生活面临困难的员工。2024年，累计慰问劳模、困难职工等44人次，投入送温暖及帮扶资金13万余元（含上级拨款）。2025年，公司工会将继续常态化开展好困难帮扶活动，想职工之所想、谋职工之所需，做好“暖心事”，当好“娘家人”。（文/冯丽华 赵晓梅  图/胡良平 栾德强）