岁月如歌，青春激扬。作为推动企业改革发展、转型升级的重要支撑力量，水富云天化广大团员、青年积极响应企业改革攻坚的嘹亮冲锋号，激发奋勇当先的磅礴力量，用铿锵有力的坚定步伐，以青春与激情，责任与担当，唱响新时代青春之歌。他们在生产一线坚守岗位、在检修现场挥洒汗水、在技术和管理领域探究钻研，在后勤服务岗位默默奉献……
2019年，水富云天化团委认真贯彻落实党的十九大和团的十八大精神，按照公司党委及上级团委工作目标责任书各项要求，坚持融入中心工作，紧贴青年需求，团结带领广大团员及青年为推动企业生产经营、改革发展做出积极贡献。
抓实“青年学习”，坚定理想信念
理想是青年成长的指路明灯，始终坚持理想信念教育是共青团工作的核心，也是团结凝聚青年的重要手段。团干部队伍是公司共青团组织建设中最重要的因素，直接影响着共青团工作质量以及团组织的凝聚力和战斗力。面对当前企业团员规模大幅缩减的实际，水富云天化团委着力建设高质量、高效率、具有高度责任感的团干部队伍，积极开展“青年大学习”、主题团课等系列活动，以灵活多样、高效便捷的方式，有针对性地组织团干部开展“党的十九大”“团的十八大”等精神学习宣贯，以及集团和股份团委相关文件及会议精神学习，不断注入新的“思维和理念”，传承“五四”精神，激扬青春斗志，坚定理想信念，提高团干部队伍的思想先进性和政治觉悟性。
公司团委组织开展了“我与祖国共奋进--国旗下的演讲”、“青春心向党 建功新时代--参观烈士陵园”等主题团日活动，以及“青春飞扬”团青趣味活动，“相约青春”青年联谊等活动。同时，积极开展“窗外时光-对话成长”、“分享你身边的‘青年故事’”等特色活动，借助微信等媒体营造良好的成长感悟和学习环境，传递青春正能量；组织基层团干部到示范单位学习“六型班组”创建，通过现场参观及交流学习，团员青年们知“型”合一，不仅有助于学习六型班组建设的先进经验，同时也提升了对班组建设的认识。
聚焦主责主业， 做好“两个服务”
习近平总书记深刻指出，团的所有工作，归结到一点，就是要当好党的助手和后备军。聚焦主责主业不是一句口号，必须找准切实的实现路径。当前，水富云天化的奋斗目标主要是适应经济发展新常态，打好改革创新、转型升级、提质增效攻坚战，助推企业逆势发展，这是全体水富云天化人的共同目标，更是团员青年肩上沉甸甸的责任和使命。团员青年是时代的先锋，引领青年与时代发展同频共振，更好地推动企业改革发展，则是共青团组织的责任所在。
服务企业改革发展、服务青年成长成才是共青团工作永恒不变的基本职能。以“青年成长成才”为载体，把青年力量最大化地激发、凝聚起来，更好地推动企业改革发展。以“提高青年技能水平，加快青年成长成才”为目标，通过参加“振兴杯”等高规格、高质量技能大赛的机会，积极搭建青年技能提升平台，大力弘扬“工匠精神”，充分调动基层青年参与创新创效的主动性和积极性。广大青年技术骨干立足本职岗位，刻苦钻研，不断提升综合能力素质，一大批青年技能人才、技术骨干不断涌现。在去年公司选派两名青年骨干代表集团参加云南省“振兴杯”青年职业技能大赛取得焊工专业第二名、钳工专业第九名优异成绩基础上，2019年再创佳绩，取得电工组第四名的优异成绩，并被公司推荐参加集团“云天化之星-十佳岗位能手”的评选，在广大团员青年中起到了良好的示范引领作用。此外，公司青年代表多次在水富市朗诵、演讲比赛中取得佳绩，充分展现了云天化青年新风采。
另外，以“青年安全生产示范岗”“青年文明号”等创建为载体，让创建工作扎实落地,现有两个集体通过集团“青安示范岗”验收，一个集体通过“青年文明号”验收，其中甲醇车间工艺三班被水富市团委推荐为全国青年安全生产示范岗创建单位，甲醇车间工艺二班被集团团委推荐为全省青年安全生产示范岗创建单位。
高度重视团内先进典型选树，年内组织召开纪念五四运动100周年暨团内先进表彰大会，对6个优秀集体、35名优秀个人进行了隆重表彰，激发了各级团组织及团员青年、团干部的热情和积极性。
传承与创新，打造品牌活动
团青品牌活动具有凝心聚力的作用，通过积极探索新形式和新途径，开展丰富的共青团品牌活动，可以有效增强青年凝聚力，扩大团组织在青年员工中的覆盖面和影响力，发挥好团组织的桥梁和纽带作用。
近年来，公司团委结合自身实际，积极拓宽覆盖面，重点开展青年志愿服务、青年突击队等活动。作为云南省学雷锋活动示范点，2019年学雷锋志愿服务活动中，统筹安排来自公司各单位、云天化教育公司、聚甲醛产品事业部水富分部、水富云天医院、宜宾优视眼科医院等14家单位176名志愿者参加，青年志愿者们共为小区居民义诊400人次，兑换零钞20000元，维修小家电65项，签名活动人数168人，洗眼镜40副，义卖商品400余件，小小骑行队服务数量60人，累计服务1100余人次。
“青年突击队”是培养和展现团员青年知难而上、勇于奉献、彰显青春活力的有效途径，充分发挥好青年突击队在承担“急难险重”的工作任务中的重要作用。为了缓解转产尿素产品包装袋供应压力，保证活化增效三代及时推向市场，满足农户春耕需求，组织青年突击队员助力活化增效三代尿素包装套袋任务，共完成套袋近一万个。
倾听青年之声，集赞青春能量
青年在哪里，团组织就建在哪里。基层团组织要倾听青年之声，搭起沟通的桥梁。为了能更好地解答团员青年成长疑惑，了解实际情况，公司团委将《青年走访联系制度》的落实为常态化举措，打造相互促进、有机融合的青年工作新格局，积极开展一月一访的青年走访活动，要求基层团支部每月走访青年并填写卡片上传至团委，形成密切联系青年的长效机制。
做到“网上”联系和“网下”联系相结合，通过座谈会等方式，邀请公司领导与新员工面对面交流，了解新员工思想动态、价值取向、生活方式，倾听心声；走访新入职青年员工，深入了解新入职青年员工的生活、工作需求，引导新员工早日融入企业及团建文化；为进一步增强团员青年身体素质，激发工作热情，牵头组织水富片区各单位团组织开展“青春飞扬”团员青年趣味活动，来自水富云天化、云天化中学、聚甲醛事业部水富分部共45名团员青年参加，凝聚团员青年力量，在活动中相互分享、学习和交流。此外，公司团委积极利用QQ、微信等媒介，及时推送人民日报、共青团中央等公众号深度观点及文章，让青年们在使用手机的碎片化时间里学习了解党和国家的大政方针、青年榜样、社会正能量。
参与志愿服务，绽放青春魅力
习近平总书记说：“青春是用来奋斗的！”青年，是文明建设的传承者，志愿服务不仅是社会文明程度的重要标志，也是公司坚守、培育社会主义核心价值观，增强企业凝聚力的重要保障。
近年来，公司团委所属各级团组织及青年志愿者高擎“志愿服务”大旗，发扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务精神，积极开展志愿服务、大修突击等活动，绽放青春魅力。年内，开展“共抓长江大保护 守护清水向东流”主题宣传活动，让知识通过展板的形式进校园；组织青年志愿者前往水富福利院开展“别样中国年”活动，通过猜灯谜、游戏等方式向孩子们讲述传统文化，参与福利院公用设施修复；另外，组织青年志愿者服务公司“聚力新时代 共筑中国梦”晚会以及云南水富半程马拉松赛、“建设美丽新水富”等活动，用“阳光 热情”的精神面貌向世界展示水富云天化的青春名片。整体来看，公司团委着力搭建平台，让广大青年融入企业、融入社会，通过志愿服务获得荣誉感和归属感，绽放青春魅力！
青春，是最美好的年华；青年，是最激昂的力量。站在新的历史起点上，水富云天化团委及所属各级团组织将继续团结带领广大团员青年不忘初心、牢记使命，砥砺斗志、奋勇担当，在企业改革发展、转型升级征途中唱响无愧于时代的青春之歌！
