2016年10月，公司人力资源优化改革，生产运营团支部应运而生，同时，由全体团员青年组成的生产运营青年突击队也成立了。此后，突击队坚持围绕公司各项重大专项工作和各大装置的急、难、险、重任务开展工作，为公司各装置的安、稳、长、满、优运行、百日红文化的传承、改革发展、转型升级贡献了青春力量，也传承和发扬了云天化青年牢记青春使命，坚持努力奋斗的优秀精神品质。

为金字招牌添光彩

    “青”字号工作历来是公司的一项品牌工作，也一直得到上级公司的充分肯定和认可。在集团纪念五四运动100周年暨团内先进表彰大会上，集团党委书记、董事长张文学激励各级团组织和广大团员青年，要打造一批拿得出、叫得响、过得硬的云天化共青团工作品牌。这也正是我们所坚持的。

    2018年是充满希望而又困难重重的一年，年初扭亏为盈随春风而来，传言、资源缩紧却如暴雨骤至。最终我们以实现净利润3.2亿，频频传来的百日红捷报，多次被刷新的安全稳定连续运行新纪录作为全年的结尾。水富云天化全体干部员工，在生产经营的历史上书写了壮丽的一篇。他们以坚持不懈的毅力，敢拼敢打的精神打赢了这一阶段的攻坚战。突击队是这片战场中重要的一员，他们始终坚持将每一次突发状况，每一道技术难关，每一项急难险重任务当作战队的集结号，为公司的生产经营、蓬勃发展贡献了一份不可或缺的力量。

遍布生产现场的青春之火

    在突击队成立初期，由于成员来自于各个车间的一线岗位，装置不同、岗位不同、倒班时间差异等因素成了突击任务开展最大的障碍。为实现“哪里需要就突击到哪里”的服务宗旨，突击队采取了化整为零的突击战术，即根据突击任务的轻重缓急，以团小组为最小单位、灵活协调开展突击工作。队员也充分利用休息时间参与任务，减少了对当班人员的抽调，保证了装置的安全运行和正常生产。

    在2018年，突击队完成了“合成脱盐系统活性碳更换”、“甲醇装置大修”、“甲醇车间70余吨催化剂卸除”、“处理8.21公司大面积晃电事故”、“公司各装置大修”、“供热装置汽包、冷却水箱冲洗”等大小突击任务60余件，累计完成任务量上千小时。2018年1月28日，脱盐活性炭更换任务书下达，化肥团小组立即组织青年突击队员整装待发，因更换工作需进入设备内部，突击队员必须穿上雨衣雨鞋，加之各种装卸工具在手。让内部空间显得更加狭窄。重达4吨的活性炭，卸出工作持续了5个小时，铲除、冲洗、平整、清理突击工作进行的紧张有序。次日，在设备部件的检修更换结束后，突击队将新的活性炭进行了回装。2018年12月14日，公司各装置处于全停大修的紧张时期，为确保大修进度。水汽车间决定加班对装置两台锅炉的汽包进行冲洗，车间团员青年积极发挥勇于担当，不怕苦不怕累精神，主动承担了本次任务。任务中突击队员任由消防水打湿了衣裤，复杂粗糙的构件磨破了手臂，青春的汗水迷住了双眼。他们不曾喊一声辛苦叫一声累。“不分昼夜，风雨无阻”这似乎成了他们的真实写照，哪里有需要，哪里就有他们奋斗的身影。在公司蓬勃发展的这一片光芒中，有一束是属于他们青春的光彩。

考验和磨练成就铁军

    个人的成长成才离不开团队，每一名青年只有主动将个人的奋斗融入集体的奋斗，将个人的命运与企业的命运相连，将个人的梦想融入中华民族的梦想中。才能在人生的舞台上书写出华丽青春。

    青年突击队的任务大都深入生产一线，通常都面对着设备、装置不同于平常的一面。在这里能看到装置最神秘的内部构造，能了解最清晰明了的流程原理，能掌握最原始的详细数据资料。这对于工作经验尚有欠缺的青年来说，是汲取养分最温暖的孵化床。通过将工作中的所见所学与理论学习相结合，青年员工很快便能成为车间和岗位的骨干力量。这也使突击队加速成为一支技术过硬，勇于承担，甘于奉献的铁军队伍，突击队工作虽然有辛苦、有汗水。但是过程中收获的是知识、是友谊、是掌声、是公司的发展和成绩。

    当前，公司的转型发展依然任重而道远，突击队全体成员将继续立足岗位、加强理论知识学习，努力提升业务能力水平，深入贯彻公司持续健康稳步发展理念，积极响应号召，灵活组织开展各项突击任务，为公司各装置的安全生产和长周期运行保驾护航。