为了积极响应公司团委提出的“青工技能提升月”的号召，适应近期开展的“青工技能振兴计划”的要求，4月26日下午，合成车间在华阳楼二楼举办车间“青工技能知识竞赛”,竞赛内容包括工艺理论、安全环保、质量管理体系等方面的知识。40余名合成青年员工参加了竞赛。
    
    通过活动的开展，旨在提高车间内青工的职业技能水平，使其充分发挥在生产中的作用。在竞赛开始，车间党支部领导还就本次竞赛作了讲话：“竞赛不是目的，也不是学习的终结，而是学习的开始”，青年员工都受益匪浅。
     
    在围绕“青工技能提升月”期间，合成团支部继车间QC成果发布和装置事故模拟练兵比赛两项活动后，在青工中开展的又一项竞赛活动，旨让团员青年树立起“讲贡献、比奉献”的思想意识，为公司的“青工技能振兴计划”和车间“争当百日红先锋”活动起到了积极的推动作用。最后，分别对表现突出的6名个人奖以及3个集体奖进行了精神和物质奖励。