伴随着科学技术的飞速发展，知识越来越成为各个行业和领域的核心，而知识获取的途径是学习，因此学习成为每个员工最重要的任务之一。至公司推出并实施E-learning系统网络学习一年多以来，尿素员工及时跟上快速变化的步伐，近日，尿素团支部配合车间进一步加强员工E-learning系统网络学习，激励员工在熟练掌握E-learning系统的学习方法与技巧后，主动自发的进行自我加油学习提升，不断提高培训效率和质量。 

   一年多来，尿素员工在E-learning系统学习实践中，根据个人不同需要调整学习进度，采取多种培训方式，拓宽了学习知识面，加强了互动沟通，满足了员工学习向上的意愿，通过员工在线学习平台，实现了公司及车间培训管理的信息化，加速业务知识和信息在公司中的传播和共享。