为全面履行机械厂的各项职责，保障公司在战略转方式、调结构中稳健发展，促进公司及社会和谐稳定，努力营造“创先争优”活动的浓厚氛围，充分利用目前的氛围和态势，机械厂党支部提出在2012年“四抓”推动“创先争优”活动再上新台阶。
一是抓学习，强素质，树立奋发有为形象，以创造学习型组织为抓手，以“争当铁军作表率，铸就品牌走前头，打造专业检修队伍”为主题，组织引领全厂党员干部加强学习党的路线方针政策，国家法律法规以及专业知识，重点组织学习云南省国资及集团和股份公司开展创先争优活动的有关文件，明确创先争优要做什么？怎么做？进一步提高机械厂干部及党员的理论水平和政治素养。开展“争做遵章守纪文明人，杜绝违章文明作业（检修）”的主题实践活动，进一步激发党员及干部的工作激情，树立起干事创业奋发有为的崭新形象。
二是抓典型，树榜样，形成比学赶超氛围。结合机械厂创先争优活动，组织全厂党员及干部对照自身，进一步查找差距，明确努力方向，学习优秀党员及优秀干部刻苦钻研的精神，求真务实的作风，廉洁自律的品格，在全厂形成“人人学典型，个个争先进”的比、学、赶、超氛围。
三是严格检查和执行，服务“装置运行和创先争优”，始终坚持“安全第一，预防、快速执行” 为主的指导方针，倡导“第一次就把事业做好”的质量服务理念，将服务寓于整个工作过程中，认真开展日常检查与厂部联合检查、专项检查与全面综合检查相结合，对工作过程中的安全、质量、6S等存在的问题限期整改，对整改不到位不彻底的，依照机械厂相关规定进行处罚。
四是加强党风廉政教育，结合公司廉政警示教育活动，进一步规范机械厂高风险岗位人员严格按照规定程序和流程来执行和开展好工作，保持“廉洁自律的本质，切实维护“科学、公正、廉洁、高效”的形象，增强党员及干部拒腐防变的能力，推动反腐倡廉工作的深入开展。
