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  77个劳动竞赛项目为产改赋能 助推公司绿色高质量发展  
发布日期: 2021-06-10 来源: 党群工作部 栾德强 我要发表评论[0]
 

  自公司下发2021年职工劳动竞赛工作方案以来,共收到来自各基层单位申请立项劳动竞赛项目90个,近日,在公司2021年职工劳动竞赛立项审批会上,经过竞赛领导小组科学严谨的评审,最终确定立项77项。截至发稿,各个项目已经全面启动,助力公司2021年生产经营工作再创新佳绩,助推企业绿色高质量发展。 


  根据股份公司2021年劳动竞赛方案的总体思路,结合实际,公司2021年劳动竞赛竞赛的主题为“节支降耗当先锋 全员创效立新功”,选题共设立“生产装置长周期运行”、“节支降耗”、“全员创效”、“安康杯”等四个竞赛类别,公司工会要求各单位紧紧围绕助力公司产业工人队伍改革,结合本单位年度生产经营、改革发展的重点、难点工作进行选题,合理设置竞赛指标,开展以比安全、比质量、比成本、比创新、比创收、比效益、比技能等为内容的竞赛,通过比执行、比服务、比作风推动竞赛更上台阶,力求解决本单位重点、难点问题,改进薄弱环节,提高效益,以创新的思维组织开展好2021年度劳动竞赛。 


  2021年,公司工会将继续坚持“融入中心、服务大局”工作定位,紧密围绕公司年度经营目标和17项重点工作,持续推进产业工人队伍建设改革,分级分类开展劳动竞赛。积极倡导“精益操作”理念,大力弘扬“极致卓越”的工匠精神,为产业工人职业发展搭建平台、拓宽渠道,团结带领广大职工为全面完成年度目标任务,实现公司“十四五”良好开局和绿色高质量发展做出新的贡献。

 

  下步,公司工会将持续创新竞赛形式,丰富竞赛内容,创新竞赛机制,形成从生产到管理、单项到综合的竞赛格局,力求竞赛活动目标明、内容新、形式活,效果实,切实在保证重点、突破难点、弥补薄弱点上有效发挥作用,把竞赛成效真正转化为企业发展的活力和竞争实力。

 
 
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